NS probeert nieuwe stakingen te voorkomen met verbeterd loonbod
De NS probeert de vakbonden weer aan tafel te krijgen om meer stakingen te voorkomen. Het spoorbedrijf heeft het loonbod verhoogd tot 3,25 procent dit jaar. Volgend jaar komt daar nog een verhoging van 2,75 procent bovenop.
Tot nu toe wilde de NS niet verder gaan dan 2,55 procent. "Schandalig laag", aldus de vakbonden. Uit protest werd al twee dagen gestaakt, waardoor er geen treinverkeer mogelijk was.
En ook vandaag zijn er acties met grote hinder voor reizigers. Erg teleurstellend, meldt het bedrijf. Er staan overigens voorlopig geen nieuwe acties gepland.
Nieuw bod
"Met dit hernieuwde bod doet NS een poging om snel tot afspraken te komen", aldus NS. Met het bod van vandaag wordt meer dan de inflatie gecompenseerd, stelt NS. Het bedrijf is ook bereid om een nieuwe regeling voor mensen die zwaar werk doen voor nog meer werknemers te laten gelden dan nu het geval is.
De cao voor NS-personeel is van toepassing op 17.500 medewerkers. In de vorige cao, die op 1 maart afliep, was sprake van een loonsverhoging van gemiddeld 6,6 procent. Toen werd er niet massaal gestaakt. In 2022 staakte NS-personeel nog wel voor hogere lonen. Toen kregen de NS-medewerkers er ruim 9 procent bij.
Het is onduidelijk of de vakbonden ingaan op het nieuwe bod. FNV-bestuurder Henri Janssen 'is niet enthousiast', laat hij weten in een eerste reactie. "De uitnodiging ontvingen we om 10.30 uur, gelijktijdig met de pers. We bespreken de uitnodiging en bepalen dan onze reactie."
Ook VVMC is niet zo blij met de manier waarop het bod bij hen terecht is gekomen, laat woordvoerder Marike Timmermans weten.
Nu overleggen
"Het is in ieder geval positief dat NS kennelijk mogelijkheden ziet om eruit te komen", aldus woordvoerder Kees de Vos van CNV. Net als de andere vakbonden gaat CNV nu overleggen met de leden of ze ingaan op de uitnodiging van NS. "Tot die tijd geven we nog geen reactie op de inhoud."
In de video hieronder legt een NS-medewerker uit waarom hij staakt.
